M.Sc. Human Resource Management & Organizational Behavior
Durch technologische, wirtschaftliche und gesellschaftliche Entwicklungen ist unsere Arbeitswelt kontinuierlich im Wandel. Megatrends wie Digitalisierung, Globalisierung, Nachhaltigkeit oder demografischer Wandel ver盲ndern, wie wir zuk眉nftig arbeiten und zusammenarbeiten. Du m枚chtest unsere Arbeitswelt mitgestalten und zukunftsf盲hig machen? Dann entscheide dich f眉r den Master of Science 鈥濰uman Resource Management & Organizational Behavior鈥 (M.Sc. HRM & OB) an der 海角直播 Kaiserslautern-Landau. Dieser standort眉bergreifende, forschungsorientierte Studiengang vermittelt dir die Kompetenzen, die n枚tig sind f眉r ein verantwortungsvolles, agiles Personalmanagement, das die Bed眉rfnisse von Menschen und Organisationen gleicherma脽en im Blick hat. Im M.Sc. HRM & OB setzt du dich mit Zukunftsthemen in Wirtschaft, Technik und Gesellschaft auseinander. Du analysierst ihre Bedeutung f眉r die Menschen in Organisationen und entwickelst L枚sungen f眉r ein zukunftsf盲higes Personalmanagement.
Aktuelles
Der M.Sc. HRM & OB vereint zwei Disziplinen:
Der M.Sc. HRM & OB passt zu dir, wenn ...
鈥 dich interessiert, wie technologische, wirtschaftliche und gesellschaftliche Entwicklungen die Arbeitswelt ver盲ndern
鈥 du mit wissenschaftlichen Methoden Antworten auf Herausforderungen der Arbeitswelt finden und so helfen willst, sie zukunftsf盲hig zu machen
鈥 du im Masterstudium individuelle Schwerpunkte setzen willst 鈥 ob Digitalisierung, Nachhaltigkeit, Diversit盲t, lebenslanges Lernen oder Ethik
鈥 du Lust hast, in einem interdisziplin盲ren Studiengang deinen Horizont zu erweitern
鈥 du Kompetenzen in Data Science, empirischer Forschung und People Analytics erwerben und evidenzbasiert L枚sungen f眉r die Zukunft der Arbeit entwickeln willst
鈥 dich aktuelle wissenschaftliche Erkenntnisse zu praktischen Fragestellungen in den Bereichen HRM und OB interessieren
鈥 du dich mit Expertinnen und Experten aus Forschung und Praxis austauschen und mit Unternehmen vernetzen willst
鈥 du Lust auf innovative, hybride Lehr-Lern-Konzepte hast, die auf interaktives Lernen und agile, kreative Teamarbeit setzen
Das sagen unsere Studierenden zum M.Sc. HRM & OB:
Zu Beginn des animierten Videos sind zwei Studierende zu sehen, die unter einem Baum sitzen und lernen. Im Hintergrund befindet sich eine Landschaft mit Wald, einer Burg und Weinbergen. Die Studierenden essen Weintrauben und ein Fabelwesen, die sogenannte Elwetritsch, taucht auf. Im Hintergrund sagt ein Sprecher: 鈥濧h, life is good. Endlich den Bachelor in der Tasche. Und jetzt? Was als n盲chstes tun?鈥.
Die Studierenden befinden sich nun mit der Elwetritsch in der Bibliothek und gr眉beln. Der Sprecher fragt: 鈥濿ie w盲re es, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten, um so wirklich etwas zu ver盲ndern? Klingt gut?鈥. Das Bild wechselt zu der Homepage des Studiengangs. Der Sprecher f盲hrt fort: 鈥濪ann ist der Masterstudiengang 鈥濰uman Resource Management und Organizational Behavior鈥 an der 海角直播 Kaiserslautern-Landau genau das Richtige f眉r dich.鈥.
Die Szene wechselt wieder zu den zwei Studierenden, die jeweils vor dem Campus in Kaiserslautern und Landau stehen und sich auf einem Tablet die Website anschauen. 脺ber ihnen werden in Gedankenblasen die Symbole zu HRM und OB eingeblendet. Der Sprecher erkl盲rt: 鈥濰ier werden zwei Disziplinen vereint. Du besch盲ftigst dich zum einen mit effektivem und effizientem Personalmanagement, zum anderen mit Einflussfaktoren und Auswirkungen des Handelns von Menschen in Organisationen. Die Besonderheit? Der Master ist ein interdisziplin盲rer und standort眉bergreifender Studiengang. Ein doppelter Vorteil.鈥.
Die Szene wechselt in einen Seminarraum, in dem Studierende dem Vortrag einer Dozentin vor einer Leinwand lauschen. Der Sprecher erkl盲rt: 鈥濫rstens, du profitierst von der fachlichen Expertise beider Standorte der 海角直播.鈥. Auf einem Bildschirm werden Studierende und die Elwetritsch am anderen Universit盲tsstandort eingeblendet. Der Sprecher f盲hrt fort: 鈥淶weitens, die innovative Lehre macht dich fit f眉r die Arbeitswelt der Zukunft.鈥. Auf dem Bildschirm wird eine Online-Grafik mit Post-Its dargestellt. Daneben werden die beiden Studierenden in Gedankenblasen eingeblendet. Der Sprecher erl盲utert: 鈥濰ybride Lehr-Lern-Konzepte erm枚glichen die Teilnahme an Lehrveranstaltungen von beiden Standorten aus und digitale Tools unterst眉tzen die Teamarbeit.鈥. 脺ber dem Bildschirm werden drei Symbole angezeigt: Ein Kopf, aus dem ein Stift, eine Rakete und ein Lineal herausragen, ein Pfeil-Kreislauf, und ein elektronisches Verbindungselement, auf das jemand einen Finger legt. Der Sprecher sagt dazu: 鈥濳reativ, agil, vernetzt.鈥. Auf dem Bildschirm erscheint nun das Fabelwesen. Der Sprecher fragt: 鈥濶a?鈥.
Das Bild wechselt in die Bibliothek, in der die beiden Studierenden am Laptop arbeiten. Der Sprecher sagt: 鈥濭estalte dein Studium ganz nach deinen Interessen. Erforsche die Megatrends unserer Zeit und setze eigene Schwerpunkte. Ob Digitalisierung, Nachhaltigkeit, Diversit盲t, lebenslanges Lernen oder Ethik.鈥. 脺ber den K枚pfen der Studierenden erscheinen Symbole f眉r eine vernetzte Welt, eine Hand, aus der eine Pflanze w盲chst, Personen um eine Weltkugel, eine Person beim Lernen und eine Waage.
Nun ist wieder der Seminarraum mit Studierenden, einer Dozentin und dem Fabelwesen zu sehen. Links erscheint ein Symbol mit einer Gl眉hbirne, die von Richtungspfeilen umgeben ist. Auf dem Bildschirm im Raum wird in Stichpunkten dargestellt, was der Sprecher erkl盲rt: 鈥濴erne fach眉bergreifendes Lernen. Eigne dir Kompetenzen in Data Scienes, empirischen Forschungsmethoden sowie People Analytics an und entwickle evidenzbasierte L枚sungen.鈥. Auf dem Bildschirm erscheinen nun in geteilter Ansicht zwei Personen. Der Sprecher sagt: 鈥濼ausche dich mit Expertinnen und Experten aus Forschung und Praxis aus und vernetze dich mit Unternehmen aus der Region und dar眉ber hinaus.鈥. Als Symbole erscheinen Standorte in Rheinland-Pfalz, Deutschland und der Welt.
Das Bild wechselt zu der Szene vom Anfang, bei der die Studierenden gl眉cklich unter dem Baum sitzen. Der Student f盲ngt Trauben und wirft seiner Kommilitonin eine zu. Der Sprecher erkl盲rt: 鈥濻o wird das n盲chste 鈥濽nd jetzt?鈥 ein Leichtes.鈥. Auf dem Bildschirm erscheint nun das 海角直播-Logo. Die Studierenden tragen Absolventenh眉te und die Elwetritsch winkt zum Abschied. Der Sprecher sagt: 鈥瀂wei Standorte, ein Studium 鈥 die Qualifizierung f眉r die Arbeitswelt von morgen.鈥.
Im Video stellen nun zwei Dozentinnen den Studiengang vor: Prof. Dr. Gisela Gerlach mit der Professur f眉r BWL, insbesondere Personal und Organisation in Landau, und Prof. Dr. Tanja Rabl vom Lehrstuhl f眉r Personalmanagement, F眉hrung und Organisation in Kaiserslautern. Frau Prof. Dr. Rabl fragt: 鈥濽nd, neugierig geworden?鈥. Frau Prof. Dr. Gerlach erg盲nzt: 鈥濿illst du alles lernen, was du brauchst, um die Arbeitswelt der Zukunft mitzugestalten?鈥. Daraufhin sagt Frau Prof. Dr. Rabl: 鈥濪ann bewirb dich jetzt und mache bei uns in Kaiserslautern und Landau den Master 鈥濰uman Resource Management und Organizational Behavior.鈥. Frau Prof. Dr. Gerlach f眉gt hinzu: 鈥濿ir freuen uns, wenn wir dich in unserem vielseitigen Studiengang an der 海角直播 begr眉脽en d眉rfen.鈥. Daraufhin wird die Adresse zur Webseite des Masterstudiengangs eingeblendet (/master-hrm-ob) und das 海角直播-Logo erscheint.
Abschluss: Master of Science
Regelstudienzeit: 4 Semester
Leistungspunkte: 120 ECTS
Beginn: Wintersemester
Bewerbungsfrist: 15. September
Studienort: Landau / Kaiserslautern
Studienform: Vollzeitstudium
Sprache: Deutsch und Englisch
Wichtige Unterlagen zum Download
Weitere Informationen und Dokumente zum M.Sc. HRM & OB findest du hier:
Studienprogramm
Beispielhafte Studienverlaufspl盲ne
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Infoblatt










